En la reunión mantenida el 28 de agosto, la empresa mantiene su discurso en el sentido de reducir los salarios (el 15% sobre las tablas), además de los recortes planteados en reunión anterior, con la amenaza de que si no se acepta planteará el cierre de la fábrica.
Su objetivo es conseguir unos costes salariales comparables a la competencia (SIRO y otras..).
Por parte del Comité se le ha transmitido que las propuestas
de la empresa son en principio "inaceptables" y se le ha emplazado a
que presente nueva propuesta menos ambiciosa y con mayor concreción de los
puntos que para ella son irrenunciables, de manera que podamos analizar la
posibilidad o no de entrar a negociarlos.
